刚刚发布北京2022年退休工资调整

        北京市2022年退休金调整后，退休金低于6250元，退休金将会增加多少？

        按照京人社养发[2022]27号文件的要求，北京市2022年度退休金的调整内容包括：

        第一，定额调整每月提高36元.

        第二、缴费年限与缴费年限挂钩，缴费年限超过10年的，每满一年提高3元；超过10年的，再加30元；在缴纳15年以下的土地征用农民转业退休者，每月提高45元。

        第三条退休人员的基础养老金按下述绝对值进行调整：按本通告规定，每月6250元或更低者，每月提高50元；月退休金为6250元或更高者，每月按月增加20元。

        这一比例的调整与其它地方不同，大部分地方都是以一定比例来提高退休金，北京市则是在最近两年继续实行“提低管高”的政策。

        也就是说，退休金在6250元以上的退休者会增加更多的退休金，而在6250元以上的退休者则会减少。

        第四、倾斜调整，年龄在65岁以下的，每月增加40元；70岁以下的，每个月再增加50元；75岁以下80岁以下者，每月额外支付60元；超过80岁的，每个月额外支付70元。

        此外，前一年65岁及以上的退休职工，按规定缴纳30年或更长的，每人每月提高5元。

        第五条企业退休人员，在建国前从事革命工作的，按照原劳动部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》（劳人险〔1983〕3号），从1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加335元；一九四五年九月三十一日到一九四九年九月三十一日，凡从事革命工作者，每月平均加薪305元。

        北京市退休人员51-65岁，按15年缴纳的养老金标准为2000元，在2022年进行调整后，可以享受36元的定额调整，即按15*3=45元，绝对额调整50元，合计上涨131元，涨幅达6.5%。

        北京市退休人员退休年龄为51-65，缴纳40年，退休金标准为6000元，在2022年进行调整后，可享受到36元的定额调整，缴费年限为40*3=120元，绝对额调整50元，合计上涨206元，涨幅达3.43%。

        北京市退休人员年龄在66-70之间，缴纳15年，退休金标准为2500元，在2022年进行调整后，可以享受36元的定额调整，其中15*3=45元，绝对额调整50元，倾斜调整40元，合计上涨171元，涨幅达6.84%。

        北京市退休人员年龄在66-70之间，缴纳40年，退休金标准为6000元，在2022年进行养老金调整时，可以享受36元，缴费年限挂钩40*3=120元，绝对额调整50元，倾斜调整40元，65周岁以上缴费年限30年及以上增加5元，合计上涨251元，涨幅达4.18%。

        北京市71-75岁的退休者，缴纳40年，退休金标准为7000元，在2022年进行养老金调整时，可享受36元，缴费年限挂钩40*3=120元，绝对额调整20元，倾斜调整50元，65周岁以上缴费年限30年及以上增加5元，合计上涨231元，涨幅达3.3%。

        北京市退休人员年龄在76-80之间，缴纳40年，养老金标准为7500元，在2022年进行调整后，可享受到36元，缴费年限挂钩40*3=120元，绝对额调整20元，倾斜调整60元，65周岁以上缴费年限30年及以上增加5元，合计上涨241元，涨幅达3.21%。

        北京市80岁以上的退休者，缴纳40年，退休金标准为8500元，在2022年进行调整后，可享受36元，缴费年限挂钩40*3=120元，绝对额调整20元，倾斜调整70元，65周岁以上缴费年限30年及以上增加5元，合计上涨251元，涨幅达2.95%。

        综上所述，北京市2022年的养老金调整政策很好地体现了“提低管高”的举措，从而缩小了退休者的退休金调节收入差距。

        总之，北京市2022年的退休金调整，并不能直接影响到退休金的调整幅度，相反，缴费时间越长，对退休金的调整效果越好。